Bewertung:
Das Buch „The Deep Democracy of Open Forums“ von Arnold Mindell und Amy Mindell wird für seinen aufschlussreichen Ansatz zur Konfliktlösung und zum Aufbau von Gemeinschaften gelobt, der ein Modell für eine tiefgreifende Demokratie bietet, das den offenen Dialog und den Ausdruck aller Stimmen fördert. Die Leserinnen und Leser schätzen die praktische Anwendung der Konzepte zur Förderung öffentlicher Diskussionen und organisatorischer Dynamik. Einige Kritiker weisen jedoch auf einen Mangel an praktischer Anwendung in bestimmten Bereichen hin und bezeichnen den Inhalt als prätentiös.
Vorteile:⬤ Bietet ein umfassendes Modell für Konfliktlösung und gesellschaftliches Engagement.
⬤ In klarer, verständlicher Sprache geschrieben.
⬤ Bietet praktische Anleitungen für die Durchführung von öffentlichen Diskussionen und Versammlungen.
⬤ Ermutigt zur Einbeziehung aller Stimmen, insbesondere in Gruppensituationen.
⬤ Wird als unverzichtbare Ressource für Moderatoren angesehen.
⬤ Einige Leser finden den Inhalt prätentiös oder übermäßig komplex.
⬤ In einigen Rezensionen wird die Unzufriedenheit über den Mangel an praktischer Anwendung in bestimmten Kontexten geäußert.
⬤ Es besteht der Eindruck, dass es idealistisch sein kann und die Anwendbarkeit der vorgestellten Konzepte in der realen Welt in Frage stellt.
(basierend auf 15 Leserbewertungen)
The Deep Democracy of Open Forums: Practical Steps to Conflict Prevention and Resolution for the Family, Workplace, and World
Die meisten von uns haben Angst vor Konflikten, sagt Arnold Mindell, PhD, Autor von fünfzehn Büchern und international anerkannt für seine innovative Synthese von Jungscher Therapie, Träumen und Körperarbeit. Aber das müssen wir nicht sein. Seine brennende Leidenschaft ist es, Gruppen und Organisationen zu schaffen, in denen sich jeder auf Gruppenprozesse freut, anstatt sie zu fürchten. Er nennt dies die tiefe Demokratie offener Foren, in denen alle Stimmen, Gedanken und Gefühle frei geäußert werden, insbesondere die, die niemand hören will.
Seit 1992 besteht eines von Mindells Hauptinteressen darin, ein tieferes Bewusstsein für Gruppenkonflikte zu schaffen. Konfliktarbeit ohne Bezug auf veränderte Bewusstseinszustände ist wie eine Grippeimpfung für jemanden, der sich in einem manischen oder depressiven Bewusstseinszustand befindet. Die meisten Gruppen- und sozialen Probleme können ohne Zugang zu der traumhaften und mystischen Atmosphäre im Hintergrund nicht gut moderiert oder gelöst werden. Der Schlüssel ist, sich dessen bewusst zu werden.
Mindell stellt ein neues Paradigma für die Arbeit in Gruppen von 3 bis 3.000 Personen vor, das auf dem Bewusstsein für den Fluss von Signalen und Ereignissen beruht. Man kann die subtilsten Signale, die das Auftreten von Emotionen wie Angst, Wut, Hoffnungslosigkeit und anderen veränderten Zuständen anzeigen, nutzen, um scheinbar unlösbare Probleme in erhebende Gemeinschaftserlebnisse zu verwandeln.
Mindell erklärt: "Ich zeige, wie jeder - Menschen in Schulen und Organisationen, Gemeinden und Regierungen - innere Erfahrungen, Träume und Mystik in Verbindung mit echten Methoden der Konfliktbewältigung nutzen kann, um lebendige, nachhaltigere und bewusste Gemeinschaften zu schaffen."
| ISBN: | 9781571742308 |
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| Verlag: | |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2003 |
| Seitenzahl: | 240 |
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