Leserbewertungen
Zusammenfassung:Die Meinungen der Nutzer zu diesem Buch gehen weit auseinander. Einige finden es hilfreich, um SAP-Themen, die für ihre Beratungstätigkeit relevant sind, schnell zu verstehen, während viele andere kritisieren, dass es sich um unoriginelle, aus Foren zusammengeschusterte Inhalte handelt, denen es an Tiefe fehlt. Mehrere Rezensenten erwähnen ausdrücklich, dass es seine Versprechen in Bezug auf die Zertifizierungsvorbereitung nicht einhält und nur wenige nützliche Informationen enthält.
Vorteile:⬤ Hilft, Zeit beim Lernen zu sparen
⬤ nützlich, um schnell ein Verständnis für SAP-Themen zu erlangen
⬤ enthält einige schöne Referenzmaterialien
⬤ nützlich für SAP-Profis, die eine breite Wissensbasis benötigen.
⬤ Es fehlt an originellem Inhalt und Tiefe
⬤ führt die Leser in Bezug auf die Zertifizierungsvorbereitung in die Irre
⬤ viele Benutzer halten es für nutzlos
⬤ wird eher als Zusammenstellung von Forenfragen denn als substanzieller Leitfaden betrachtet
⬤ ist den Preis nicht wert.
(basierend auf 10 Leserbewertungen)
Originaltitel:
Mysap HR Interview Questions, Answers, and Explanations: SAP HR Certification Review
Inhalt des Buches:
Der ultimative Lernleitfaden für SAP HR-Kandidaten mySAP HR-Zertifizierungsfragen, Antworten und Erklärungen Es ist klar, dass SAP HR einer der schwierigsten Bereiche in SAP ist. Die Suche nach Ressourcen kann schwierig sein.
SAP HR Interview Questions, Answers, and Explanations führt Sie durch Ihren Lernprozess. Von der Einschätzung Ihrer HR-Fähigkeiten bis hin zur Bewertung von Bewerbern für eine Stelle - SAP HR Cer tification Questions bringt Sie auf den Weg, zu verstehen, was Sie wirklich wissen müssen. Das Buch ist in drei Bereiche von SAP HR gegliedert - Konfiguration und Org.
Plan, Fehlersuche und Produktionsunterstützung.
Jede Frage enthält alles, was Sie wissen müssen, um das Vorstellungsgespräch zu meistern oder einen Bewerber richtig einzuschätzen. Jede Frage ist mehr als nur ein Aufguss von SAP-Dokumentation und Verkaufspräsentationen, sondern basiert auf Projektwissen und Erfahrungen, die bei erfolgreichen mySAP HR-Implementierungen gesammelt wurden.
Zu den wichtigsten Interviewthemen gehören: Die wichtigsten HR-Einstellungen, die man kennen muss. mySAP HR Administration Tabellen und Transaktionscodes als Kurzreferenz. Fragen zur SAP HR-Zertifizierungsprüfung.
Organisationsplan, Vergütung, Jahresende, Löhne und Steuern. Benutzerverwaltung, Transportsystem, Patches und Upgrades. Leistungen, Urlaub, Personalabrechnung und Infotypen.
Alles, was ein Personalverantwortlicher vor einem Vorstellungsgespräch wissen muss.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9780975305256 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Taschenbuch |
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