Sieben Schlüssel zum erfolgreichen Mentoring - Entfalten Sie die Kraft des Mentorings

Sieben Schlüssel für erfolgreiches Mentoring (Wayne Hart E.)

Leserbewertungen

Zusammenfassung:

Das Buch wird für seinen ausgezeichneten Schreibstil und seinen klaren, prägnanten Ansatz gelobt, der es leicht macht, die behandelten Konzepte zu verstehen und umzusetzen. Die Rezensenten empfanden den Inhalt als sehr nützlich und gut strukturiert.

Vorteile:

Hervorragend geschrieben, knapper und klarer Ansatz, leicht zu verstehen und umzusetzen, sehr nützlicher Inhalt.

Nachteile:

Es wurden keine wesentlichen Nachteile genannt.

(basierend auf 5 Leserbewertungen)

Originaltitel:

Seven Keys to Successful Mentoring

Inhalt des Buches:

Sowohl die Mentoren als auch die Mentees profitieren in vielerlei Hinsicht vom Mentoring, ebenso wie die Organisationen, die Mentoring fördern, strukturieren und unterstützen.

Effektive Mentoren entwickeln die Führungsfähigkeiten ihrer Mentees und erweitern gleichzeitig ihre eigenen Fähigkeiten. Sie geben ihr Wissen und ihre Erfahrung an ihr Unternehmen zurück.

Sie fördern die Abstimmung zwischen den Zielen der Mitarbeiter und den Erfordernissen des Unternehmens und schaffen Tiefe und Loyalität innerhalb ihrer Organisation. Führungskräfte, die das Mentoring ernst nehmen und effektiv handhaben, haben eine tiefgreifende Wirkung.