Bewertung:
Das Buch wurde für seine Einblicke in Führung und Management gelobt und regt die Leser dazu an, über ihre Rolle als Führungskraft nachzudenken. Es bietet nachvollziehbare Aufschlüsselungen von Managementkonzepten und betont, wie wichtig es ist, die Geführten zu verstehen. In einigen Rezensionen wird jedoch kritisiert, dass das Buch zu trocken oder zu banal sei, und es werden gemischte Gefühle bezüglich des Engagements und der Länge des Buches geäußert.
Vorteile:Aufschlussreicher und zum Nachdenken anregender Inhalt, nachvollziehbare Aufschlüsselung von Managementkonzepten, Beispiele aus dem wirklichen Leben, gut für die persönliche Entwicklung, für verschiedene Führungsaufgaben empfohlen.
Nachteile:Einige finden es trocken oder es fehlt an bahnbrechenden Ideen, es wird als gesunder Menschenverstand empfunden, es ist nicht ideal für diejenigen, die eine direkte Anleitung zur Führung suchen, einige Abschnitte sind zu langatmig.
(basierend auf 21 Leserbewertungen)
Why Should Anyone Be Led by You?: What It Takes to Be an Authentic Leader
Zu viele Unternehmen werden nicht von Führungskräften, sondern von bloßen Rollenspielern und gesichtslosen Bürokraten geleitet.
Was wäre nötig, um diese leeren Anzüge durch echte Führungspersönlichkeiten zu ersetzen - Männer und Frauen, die sich ihrer selbst sicher sind und wissen, wofür sie stehen, und die ihre Mitarbeiter wirklich zu außergewöhnlichen Leistungen inspirieren? Rob Goffee und Gareth Jones argumentieren, dass Führungspersönlichkeiten nicht dadurch großartig werden, dass sie eine Liste von universellen Charaktereigenschaften anstreben. Effektive Führungskräfte sind vielmehr authentisch: Sie setzen individuelle Stärken ein, um Herz, Verstand und Seele ihrer Anhänger zu erreichen.
Authentische Führungspersönlichkeiten sind in der Lage, stets sie selbst zu sein, auch wenn sie ihr Verhalten ändern, um effektiv auf sich verändernde Kontexte zu reagieren. Kurz gesagt, die Autoren legen ein schlagkräftiges Argument vor: dass man "man selbst sein muss, im Kontext, mit Geschick", um eine erfolgreiche, authentische Führungskraft zu sein - und sie zeigen Ihnen, wie Sie genau das tun können. In diesem lebendigen und praxisnahen Buch zeigen Goffee und Jones auf der Grundlage umfangreicher Forschungsergebnisse, wie Sie Ihre einzigartigen Führungsqualitäten verfeinern und einsetzen können, während Sie gleichzeitig die Spannungen bewältigen, die den Kern erfolgreicher Führung ausmachen: wann Sie Emotionen zeigen und wann Sie sie zurückhalten, wie Sie Ihren Anhängern nahe kommen und gleichzeitig eine angemessene Rollendistanz wahren und wie Sie Ihre Individualität bewahren und gleichzeitig "konform genug" sind, um an Bodenhaftung zu gewinnen und Veränderungen anzuführen.
Das Buch unterstreicht die soziale Natur der Führung und zeigt auf, wie Führungskräfte die Bedürfnisse und Erwartungen ihrer Nachfolger kennenlernen können. Why Should Anyone Be Led by You? wird die Art und Weise, wie wir die Kunst der Führung betrachten, entwickeln und praktizieren, für immer verändern - wo auch immer wir leben und arbeiten.
| ISBN: | 9781633691087 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Hardcover |
| Erscheinungsjahr: | 2015 |
| Seitenzahl: | 256 |
Derzeit verfügbar, auf Lager.
