Bewertung:
Das Buch hat positives Feedback für seine aufschlussreichen Ideen und praktischen Anwendungen im Bereich Coaching und Teammanagement erhalten, insbesondere im Sport- und Geschäftskontext. Die Rezensenten schätzen die gut organisierte Struktur und die direkte Vermittlung der Konzepte.
Vorteile:Gut geschrieben mit großartigen Ideen, praktisch für Trainer und Manager, anwendbar sowohl im Sport als auch in der Wirtschaft, aufschlussreiche Psychologie von Teams, hilfreich für verschiedene Arten der Teambildung.
Nachteile:Verweise auf weniger bekannte NFL-Ereignisse sind vielleicht nicht für alle Leser nachvollziehbar, einige könnten es als spezifisch für die amerikanische Kultur empfinden.
(basierend auf 7 Leserbewertungen)
Why Teams Win: 9 Keys to Success in Business, Sport and Beyond
Gewinnen ist nicht einfach. Die Welt wird immer wettbewerbsorientierter, und es ist mehr denn je erforderlich, dass Menschen effektiv in Teams zusammenarbeiten, um Organisationen erfolgreich zu machen.
Es gibt kein besseres Modell für den Erfolg in der Wirtschaft als die Welt des Sports, mit seiner auf Leistung ausgerichteten Kultur und seinem unerbittlichen Fokus auf die Bildung von Gewinnerteams. In Why Teams Win verwendet der renommierte Sportpsychologe Dr. Saul L. Miller - der Mann, der Spitzensportlern und Spitzenteams beibringt, wie man erfolgreich ist - den Sport als kraftvolle Metapher für die Welt der Wirtschaft.
Why Teams Win fasst Dr. Millers Arbeit mit Hunderten von Hochleistungsteams in den Bereichen Sport, Wirtschaft, Gesundheitswesen und Kunst in Lektionen zusammen, die Unternehmensteams zu mehr Leistung verhelfen. Warum Teams gewinnen:
⬤ Identifiziert die 9 Hauptmerkmale erfolgreicher Teams.
⬤ Beschreibt, wie man die persönliche, organisatorische und Teamleistung in jedem dieser 9 Bereiche verbessern kann.
⬤ Erläutert, wie und warum man verschiedene Strategien auf verschiedene Arten von Teams anwenden kann.
⬤ Erläutert, wie man die Bedürfnisse des Einzelnen mit den Bedürfnissen des Teams in Einklang bringen kann.
⬤ Hilft Menschen zusammenzuarbeiten und das Beste aus ihren Fähigkeiten herauszuholen.
⬤ Zeigt, wie man das maximale Potenzial aus einer Gruppe von Einzelpersonen herausholen kann.
⬤ Mit Ratschlägen, Zitaten und Interviews von bekannten Sportlern und Trainern sowie von Führungskräften aus der Wirtschaft.
⬤ Enthält Übungen zur Selbsteinschätzung und Teambildung.
Why Teams Win bietet jedem, der seine persönliche Leistung und die seines Teams verbessern möchte, eine bewährte und leicht zugängliche Formel für den Erfolg.
| ISBN: | 9780470160435 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Hardcover |
| Erscheinungsjahr: | 2011 |
| Seitenzahl: | 256 |
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