Bewertung:
Die Rezensionen zu „Wie man jeden Mitarbeiter motiviert“ heben die praktischen Werkzeuge für Führung und Motivation hervor, die das Buch zu einer wertvollen Ressource für Manager machen. Es wird als eine prägnante Lektüre beschrieben, die praktische Anwendungen bietet, aber einige Leser waren der Meinung, dass bestimmte Konzepte zum besseren Verständnis erweitert werden könnten.
Vorteile:⬤ Enthält 24 praktische Instrumente und Techniken für die Motivation.
⬤ Prägnant und leicht zu lesen.
⬤ Direkte Anwendung auf reale Managementszenarien.
⬤ Sehr empfehlenswert für Benutzer mit Führungserfahrung.
⬤ Sowohl für neue als auch für erfahrene Manager geeignet.
⬤ Einige Teile könnten mehr Erklärung vertragen.
⬤ Von einigen als Pamphlet beschrieben, was darauf hindeutet, dass es für ein gründliches Verständnis zu kurz sein könnte.
⬤ Es fehlt ein universeller Motivator, der für alle Menschen gilt.
(basierend auf 11 Leserbewertungen)
How to Motivate Every Employee: 24 Proven Tactics to Spark Productivity in the Workplace
24 Wege, jeden Mitarbeiter zu motivieren
Denken Sie an die Manager, die Ihre Karriere am meisten beeinflusst haben. Sie waren erfolgreich, weil sie ihren Mitarbeitern - und Unternehmen - Leidenschaft für die Arbeit und Leistungsbereitschaft vermittelt haben. 24 Wege, jeden Mitarbeiter zu motivieren bietet zwei Dutzend kreative und sofort einsetzbare Werkzeuge und Techniken, um den gleichen Enthusiasmus, die gleiche Energie und die gleiche Arbeitsmoral zu gewährleisten. In diesem knappen, aber wirkungsvollen Buch finden Sie arbeitsplatzerprobte Techniken, um:
⬤ Mitarbeiter zu Partnern zu machen.
⬤ Ermutigen Sie zu intelligenter Risikobereitschaft.
⬤ Anreize und Moralverstärker bieten.
⬤ Vertrauen aufbauen.
⬤ Macht zu verteilen.
⬤ Ermutigen Sie zu Verantwortlichkeit.
⬤ Motivationsbremsen angreifen.
⬤ Mitarbeiter zum Bleiben bewegen 24 Ways to Motivate Every Employee ist voll von mitarbeiterfreundlichen, ergebnisorientierten Strategien von Disney, Starbucks, Levi Strauss und zahlreichen anderen Weltklasse-Unternehmen. Lassen Sie sich zeigen, wie Sie eine gute Stimmung bei Ihren Mitarbeitern aufbauen und aufrechterhalten können, um einen messbaren Mehrwert für Ihr Unternehmen und Ihre Führungskarriere zu erzielen.
| ISBN: | 9780071413336 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2002 |
| Seitenzahl: | 64 |
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