Konfliktmanagement und der Apostel Paulus

Bewertung: ⭐⭐⭐⭐⭐  (4,7 von 5)

Leserbewertungen

Zusammenfassung:

Das Buch bietet eine informative und detaillierte Untersuchung des Apostels Paulus und seiner Herangehensweise an Konflikte, die besonders für Kirchenleiter und diejenigen, die seine Briefe studieren, nützlich ist. Es legt Wert auf ein differenziertes Verständnis der Lehren des Paulus und geht gleichzeitig auf die Komplexität der Versöhnung ein.

Vorteile:

Informative und gründliche Analyse, sorgfältige Beachtung von Details, nützlich für Kirchenleiter und Wissenschaftler, fördert ein besseres Verständnis der Schriften des Paulus, bietet historischen Kontext in Bezug auf die Sklaverei im Neuen Testament, bietet eine neue Perspektive auf Konfliktmanagement.

Nachteile:

Einige Leser könnten die Komplexität und Tiefe der Analyse als Herausforderung empfinden, einige Interpretationen könnten zu sehr vereinfachen, und sie könnten nicht diejenigen ansprechen, die eine einfachere oder geradlinigere Sichtweise auf biblische Texte suchen.

(basierend auf 2 Leserbewertungen)

Originaltitel:

Conflict Management and the Apostle Paul

Inhalt des Buches:

Die Kirchen befinden sich oft inmitten von Konflikten.

Diese Konflikte können zwischen Menschen innerhalb der Kirche, zwischen den Leitern und der Gemeinde oder sogar zwischen den Kirchen selbst bestehen. Leiter wenden sich oft an die Heilige Schrift, um Ratschläge für die Lösung dieser Konflikte zu erhalten.

In der Bibel wird Konfliktmanagement jedoch nicht beschrieben oder gar diskutiert. Tatsächlich gehen verschiedene biblische Gestalten - von den alten israelitischen Königen bis zu den Aposteln des Neuen Testaments - alle auf ihre eigene Weise an Konflikte heran. Gibt es in der Bibel eine Theorie des Konfliktmanagements? In Conflict Management and the Apostle Paul gehen die Autoren der Frage nach, wie Paulus Konflikte mit seinen engen Mitarbeitern wie Barnabas und Petrus und mit seinen Missionsgemeinden wie denen in Galatien und Korinth bewältigte.

Conflict Management and the Apostle Paul skizziert anschaulich, wie verschiedene Theorien des Konfliktmanagements, die heute verwendet werden, Licht auf Paulus' eigenen Umgang mit Konflikten werfen und gleichzeitig die Konflikte selbst bewerten. Die Autoren dieses Bandes sind Pastoren und kirchliche Mitarbeiter, die selbst ihre eigenen Erfahrungen mit Konflikten ins Spiel bringen, während sie nach Weisheit aus dem Neuen Testament suchen.

Weitere Daten des Buches:

• ISBN: 9781532650666
• Autor: Scot McKnight
• Verlag: Cascade Books
• Einband: Taschenbuch