Leserbewertungen
Zusammenfassung:Die Rezensionen zu „Impact Players“ von Liz Wiseman heben die tiefgreifenden Erkenntnisse zur Verbesserung des individuellen Beitrags und der Führung in Teams hervor. Viele Leser fanden das Buch inspirierend und praktisch, um die Effektivität am Arbeitsplatz zu verbessern, insbesondere für diejenigen, die keine Führungsrolle innehaben. Einige Rezensenten bemängelten jedoch, dass das Buch zu sehr vereinfacht und verallgemeinert, und argumentierten, dass es die Komplexität der realen Arbeitsplatzdynamik nicht berücksichtigt.
Vorteile:⬤ Bietet praktische Strategien und Rahmenwerke für einzelne Mitarbeiter, um ihren Einfluss innerhalb von Organisationen zu erhöhen.
⬤ Ermutigt zu einer proaktiven Denkweise, bei der Mitarbeiter Herausforderungen als Chancen sehen.
⬤ Ideal für Berufseinsteiger und erfahrene Fachleute, die ihre Effektivität am Arbeitsplatz verbessern wollen.
⬤ Fesselnder Schreibstil, der Beispiele aus der Praxis und umsetzbare Erkenntnisse enthält.
⬤ Dient als wertvolle Ergänzung zu Wisemans früherem Werk 'Multipliers'.
⬤ Einige Leser fanden die Konzepte zu allgemein und kritisierten den Mangel an Tiefe, was zu einer Vereinfachung komplexer Arbeitsplatzfragen führen könnte.
⬤ Einige Rezensenten erwähnten, dass es die Idee fördern könnte, dass Mitarbeiter mehr Arbeit ohne klare Anweisungen des Managements erledigen sollten.
⬤ Ein Teil der Leser war der Meinung, dass es dem Buch an stichhaltigen Beweisen zur Untermauerung seiner Behauptungen fehlte und es hätte prägnanter sein können.
(basierend auf 94 Leserbewertungen)
Originaltitel:
Impact Players: How to Take the Lead, Play Bigger, and Multiply Your Impact
Inhalt des Buches:
Thinkers50 Top 10 der besten neuen Managementbücher für 2022
Warum schaffen manche Menschen den Durchbruch, während andere in der Routine stecken bleiben?
In jeder Organisation gibt es "Impact Players" - jene unentbehrlichen Kollegen, auf die man sich in kritischen Situationen verlassen kann und die immer wieder hochkarätige Aufträge und neue Chancen erhalten. Ganz gleich, ob sie auf der Bühne oder hinter den Kulissen stehen, Manager kennen diese Top-Spieler, wissen um ihren Wert und wollen mehr von ihnen in ihrem Team haben. Ihr Einfluss ist zwar offensichtlich, aber es ist nicht immer klar, was diese Profis eigentlich von ihren Kollegen unterscheidet.
In Impact Players enthüllt die New York Times-Bestsellerautorin und Forscherin Liz Wiseman die Geheimnisse dieser herausragenden Profis, die das Spiel auf einem höheren Niveau spielen. Auf der Grundlage von Erkenntnissen von Führungskräften in Spitzenunternehmen erklärt Wiseman, was die einflussreichsten Spieler anders machen, wie kleine und scheinbar unbedeutende Unterschiede in unserer Denk- und Handlungsweise enorme Auswirkungen haben können und warum - mit ein wenig Coaching - diese Denkweise jedem zur Verfügung steht, der seinen Beitrag auf höchstem Niveau leisten möchte.
Auf der Grundlage einer Studie mit 170 Top-Mitarbeitern identifiziert Wiseman die Denkweisen, die ansonsten intelligente, fähige Menschen daran hindern, ihr volles Potenzial auszuschöpfen, sowie die fünf Praktiken, die Impact Players auszeichnen:
Während andere ihre Arbeit machen, finden Impact Players heraus, was wirklich zu tun ist.
Während andere auf Anweisungen warten, treten Impact Players vor und führen.
Während andere Probleme eskalieren, bringen Impact Players die Dinge über die Ziellinie.
Während andere versuchen, Veränderungen so gering wie möglich zu halten, lernen Impact Players und passen sich dem Wandel an.
Während andere die Belastung erhöhen, lassen die Impact Players schwere Anforderungen leichter erscheinen.
Wiseman macht deutlich, dass diese Praktiken - und die richtige Einstellung - jedem Mitarbeiter helfen können, seinen vollen Beitrag zu leisten, und zeigt Führungskräften, wie sie das Spielniveau für alle im Team anheben können. Impact Players ist Ihr Spielbuch für den neuen Arbeitsplatz.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9780063063327 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Hardcover |
| Erscheinungsjahr: | 2021 |
| Seitenzahl: | 336 |
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