Leserbewertungen
Zusammenfassung:Das Buch „Rookie Smarts“ von Liz Wiseman bietet Einblicke in die Vorteile einer Anfängerperspektive in verschiedenen beruflichen Bereichen. Es ermutigt die Leser, Unerfahrenheit als Quelle von Kreativität und Innovation zu begreifen, und zeigt, dass frische Perspektiven von weniger erfahrenen Personen zu bedeutenden Durchbrüchen führen können. Viele Leser fanden das Buch inspirierend und praktisch, insbesondere für diejenigen, die eine Führungsposition innehaben oder eine berufliche Veränderung in Betracht ziehen. Einige Kritiker bemängelten jedoch, dass das Buch zu langatmig sei und es an konkreten Beweisen für seine Theorien fehle.
Vorteile:Inspirierende und praktische Einsichten für die berufliche Entwicklung und Führung.
Nachteile:Ermutigt die Leser, sich eine Anfängermentalität zu eigen zu machen, die Kreativität und Innovation begünstigt.
(basierend auf 103 Leserbewertungen)
Originaltitel:
Rookie Smarts: Why Learning Beats Knowing in the New Game of Work
Inhalt des Buches:
Wall Street Journal Bestseller.
Ist es möglich, sein Bestes zu geben, auch wenn man unterqualifiziert ist oder etwas zum ersten Mal tut? Ist es auch nach jahrzehntelanger Erfahrung noch möglich, den Enthusiasmus, die Neugier und die Unerschrockenheit der Jugend wiederzuerlangen, um sich neuen Herausforderungen zu stellen? Mit der richtigen Einstellung - mit Rookie Smarts - können Sie das.
In einer sich schnell verändernden Welt kann Erfahrung ein Fluch sein. Karrieren geraten ins Stocken, Innovationen kommen zum Stillstand, und Strategien werden altbacken. Neu, naiv und sogar ahnungslos zu sein, kann ein Vorteil sein. Für die Wissensarbeiter von heute ist ständiges Lernen wertvoller als Beherrschung.
In diesem unverzichtbaren Leitfaden erklärt die Führungsexpertin Liz Wiseman, wie man diese neugierige, flexible und jugendliche Denkweise, die so genannte Rookie Smarts, zurückgewinnen und kultivieren kann. Sie argumentiert, dass die erfolgreichsten Neulinge Jäger und Sammler sind - wachsam und suchend, vorsichtig, aber schnell wie Feuerläufer, und hungrig und unermüdlich wie Pioniere. Vor allem aber identifiziert sie eine Sorte von Führungskräften, die sie als "ewige Neulinge" bezeichnet. Trotz jahrelanger Erfahrung behalten sie ihr Anfängerwissen bei und denken und handeln mit der Denkweise und den Praktiken dieser leistungsstarken Neulinge.
Rookie Smarts befasst sich mit den Fragen, die sich jeder erfahrene Fachmann stellt: "Werden meine Kenntnisse und Fähigkeiten veraltet und irrelevant sein? Wird ein junger, unerfahrener Newcomer mein Unternehmen oder mich in den Ruin treiben? Wie kann ich mithalten? "Die Antwort ist, frisch zu bleiben, weiter zu lernen und zu wissen, wann man wie ein Neuling denken muss.
Rookie Smarts" ist nicht nur für Fachleute, die sich persönlich erneuern wollen, sondern auch ein unverzichtbares Hilfsmittel für alle Führungskräfte, die sicherstellen müssen, dass ihre Belegschaft vital und wettbewerbsfähig bleibt.
--Laszlo Bock, SVP of People Operations, Google, Inc. und Autor von Work Rules.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9780062322630 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Hardcover |
| Erscheinungsjahr: | 2014 |
| Seitenzahl: | 304 |
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