Bewertung:

Das Buch bietet eine Sammlung meditativer Einsichten in Führung und Organisationsdynamik und präsentiert eine psychologische Perspektive, die bei den Lesern Anklang findet. Während es für seine praktische Anwendbarkeit und Weisheit geschätzt wird, haben einige das Gefühl, dass es für ernsthafte Manager oder Führungskräfte zu wenig Tiefe hat.
Vorteile:Psychologischer Ansatz zur Führung, unterhaltsame und praktische Einsichten, solide Überlegungen zu aktuellen Führungsherausforderungen, unaufdringliche Weisheit und Anwendbarkeit sowohl im persönlichen als auch im Unternehmensleben.
Nachteile:Einige Rezensenten waren der Meinung, dass das Buch nicht für tiefgreifendes Lernen gedacht ist und dass es für Führungskräfte zu vage ist oder zu wenig Inhalt hat.
(basierend auf 6 Leserbewertungen)
The CEO Whisperer: Meditations on Leadership, Life, and Change
An diesem kritischen Punkt in der Geschichte der Menschheit werden Führungskräfte, die magisches Denken beherrschen, unsere Probleme nicht lösen. Die Schaffung alternativer Realitäten ist nicht die Antwort.
Wir brauchen eine ganz andere Art von Führungspersönlichkeiten - Führungspersönlichkeiten, die dem Ruf des Rückschritts widerstehen können und deren Perspektive fest in der Realität verankert ist. Wir brauchen Führungspersönlichkeiten, die ihre eigenen Erfahrungen analysieren und daraus Schlüsse ziehen oder sie als Entwicklungsinstrument nutzen, sich ihren Stärken und Schwächen stellen und ihre eigenen Erfahrungen kritisch hinterfragen, um neue Erkenntnisse zu gewinnen. In diesem sehr persönlichen und unterhaltsamen Buch stellt Manfred Kets de Vries, einer der "Gurus" auf dem Gebiet der Führungsforschung, seine Gedanken zu Führung und Leben vor, Reflexionen, die für Führungskräfte und die Menschen, die mit ihnen zu tun haben, geschrieben wurden.
Als Psychoanalytiker und Professor für Leadership, der in der Welt renommierter globaler Organisationen unterwegs ist - als leidenschaftlicher Pädagoge und Wissenschaftler oder einfach nur als Mensch, der herzzerreißende E-Mails erhält - untersucht er die Fallstricke der Führung und die Herausforderungen für die Fachleute, die in der heutigen KI-fokussierten Welt mit Führungskräften arbeiten.
Er zeigt auf, warum Führungskräfte entgleisen können und welche Schritte sie unternehmen können, um dies zu verhindern. Letztlich ermutigt dieses Buch dazu, "Erkenne dich selbst", macht aber keinen Hehl aus der Herausforderung, die dies darstellt.
Unser "inneres Theater" zu verstehen, wird immer ein harter Kampf sein. Kets de Vries zeigt auf, warum das tiefe Eintauchen in unsere innere Welt immer mit vielen Ängsten behaftet ist. Zu den vielen Themen, die der Autor behandelt, gehören die Einsamkeit des Kommandos, die Bewältigung von Enttäuschungen, die zerstörerische Rolle der Gier, die Auswirkungen von Sturheit, die Rolle des Geschichtenerzählens, die Bedeutung von Wellness und die Rolle der Unternehmenskultur.
Darüber hinaus befasst sich das Buch mit dem wichtigen Thema, wie man großartige Teams und die besten Arbeitsplätze schafft. Darüber hinaus befasst sich das Buch mit dem Ende - dem Ende unserer Karriere und der zunehmenden Erkenntnis, dass unser Leben unweigerlich zu Ende geht. Da die Zeit immer knapper wird, betont Kets de Vries, dass wir keine Zeit zu verlieren haben, wenn wir uns mit unseren Ängsten, unserem Bedauern und den Dingen beschäftigen, die wir einen Großteil unseres Lebens nicht sehen wollen.
Das tiefe Eintauchen in die Selbsterkenntnis erfordert Mut und Unterstützung, und er ist hier, um Sie dabei zu begleiten.