Bewertung:

Derzeit gibt es keine Leserbewertungen. Die Bewertung basiert auf 5 Stimmen.
Leadership Unhinged: Essays on the Ugly, the Bad, and the Weird
Die jüngste Verbreitung populistischer Bewegungen auf der ganzen Welt - zusammen mit den oft gefährlichen, demagogischen Führern, die sie begleiten - hat Fragen nach den zugrunde liegenden Bedingungen aufgeworfen, die zu solch beunruhigenden Entwicklungen führen. Leadership Unhinged: Essays on the Ugly, the Bad and the Weird untersucht, was auf einer tieferen Ebene, sowohl kollektiv als auch individuell, zwischen Führern und Gefolgschaft vor sich geht. Unter Verwendung von Theorien aus der psychoanalytischen Psychologie, der Entwicklungspsychologie, den Neurowissenschaften und der Evolutionspsychologie tragen diese Essays dazu bei, die pathologischen Dynamiken zwischen Führern und Gefolgsleuten, die solche Bewegungen hervorbringen, zu entschlüsseln und aufzudecken.
Das Buch ist durchdrungen von Kets de Vries' inzwischen berühmtem und unnachahmlichen Analysestil, der sich auf Mythen stützt, Märchen erfindet und Ironie und Metaphern einsetzt, um seine Schlussfolgerungen zu verdeutlichen und neue Erkenntnisse zu gewinnen.
Wie Kets de Vries erklärt, haben effektive Führungskräfte die Fähigkeit, Menschen zusammenzubringen und sie sogar besser und stärker zu machen. Dies setzt voraus, dass diese Führungskräfte werteorientiert sind und einen moralischen Ton angeben können. Wenn ein solcher Ton jedoch fehlt oder im schlimmsten Fall ins Destruktive abgleitet, wird Führung schnell gefährlich. Die Geschichte hat gezeigt, welche Verwüstungen unkontrollierte Führungspersönlichkeiten anrichten können. Sich der Bedingungen bewusst zu werden, die das Entstehen solcher Führer ermöglichen, ist zu einer moralischen Forderung unserer Zeit geworden. Der neue Beitrag von Kets de Vries versetzt uns auf ebenso bewegende wie unterhaltsame Weise in die Lage, diese Forderung besser zu erfüllen.