Bewertung:

In den Rezensionen wird das Buch von John Maxwell für seine Konzentration auf Selbsterkenntnis und Führungsprinzipien gelobt, wobei die Praxisnähe und die vom Autor geteilten Erfahrungen aus dem wirklichen Leben hervorgehoben werden. Die Leser finden es informativ, inspirierend und eine wertvolle Ressource für persönliches Wachstum und Teamtraining. Einige Rezensenten merken jedoch an, dass die vorgestellten Konzepte für diejenigen, die bereits Selbsterfahrung in der Führung praktizieren, grundlegend oder selbstverständlich erscheinen mögen.
Vorteile:⬤ Bietet großartige Einblicke in Selbsterkenntnis und Führung
⬤ voller praktischer Tipps und Beispiele aus dem wirklichen Leben
⬤ inspirierend und motivierend
⬤ klare und systematische Botschaft
⬤ nützlich als Trainingswerkzeug für Teams
⬤ aufschlussreiche Inhalte, die mit biblischen Werten übereinstimmen
⬤ gut geschrieben und leicht zu verstehen.
⬤ Einige Konzepte mögen erfahrenen Führungskräften als grundlegend oder selbstverständlich erscheinen
⬤ nicht alle Leser fanden neue oder bahnbrechende Ideen
⬤ es besteht die Gefahr von Redundanz, wenn der Leser bereits viele Werke von Maxwell gelesen hat.
(basierend auf 37 Leserbewertungen)
The Self-Aware Leader: Play to Your Strengths, Unleash Your Team
Was ist das größte Hindernis für die Entwicklung, die Effektivität und den Aufstieg von Führungskräften?
Mangelnde Selbsterkenntnis.
Wenn Führungskräfte sich selbst nicht klar sehen, ihre Stärken und Schwächen nicht verstehen oder ihre negativen Interaktionen mit ihrem Team nicht erkennen, schränken sie ihren Einfluss ein und untergraben ihre eigene Effektivität. Was ist die Lösung? Bessere Selbstführung.
Dr. John C. Maxwells The Self-Aware Leader hilft jeder Führungskraft, sich ihrer selbst bewusster zu werden, sich zu konzentrieren und selbstbewusster aufzutreten. In diesem kurzen, aber aufschlussreichen Buch können Sie lernen:
⬤ Wie Sie Ihre Effektivität als Führungskraft einschätzen können.
⬤ Wie Sie bessere Entscheidungen treffen, die zum Erfolg führen.
⬤ Wie Sie Ihre eigenen Fehler entdecken und korrigieren können.
⬤ Wie Sie Ihre Führung im Team verbessern können.
⬤ Wie Sie in Ihrer Karriere die richtigen Weichen stellen.
Mit fünfzig Jahren Führungs- und Lehrerfahrung kann Maxwell, der einflussreichste Führungsexperte der Welt, Ihnen helfen, Ihre beste Führungspersönlichkeit zu werden.
(Kapitel)
⬤ Werden Sie gut darin, sich selbst zu führen.
⬤ Kennen Sie Ihre Stärken und arbeiten Sie mit ihnen.
⬤ Erkennen Sie den Wert des Teams.
⬤ Sehen Sie sich selbst an, wenn Menschen kündigen.
⬤ Mehr zuhören als reden.
⬤ Kritik mit Anstand behandeln.
⬤ Finden und korrigieren Sie Ihre Fehler.
⬤ Hören Sie mit dem Mikromanagement auf.
⬤ Werden Sie der beste Lernende im Raum.
⬤ Beurteilen Sie Ihre Führungsqualitäten am Erfolg Ihres Teams.
⬤ Machen Sie Fortschritte, indem Sie die richtigen Geschäfte machen.
⬤ Geben Sie anderen Anerkennung für Ihren Erfolg.