Bewertung:

Das Buch, das für seine aufschlussreiche Perspektive auf das Thema Führung gelobt wird, wird von den Lesern aufgrund seiner praktischen Beispiele und seines fesselnden Stils sehr empfohlen. Es unterstreicht die Bedeutung der positiven Beeinflussung anderer und der Förderung von Führungskompetenzen. Einige Leser fanden es jedoch im Vergleich zu anderen Werken desselben Autors schwierig zu lesen.
Vorteile:Es bietet praktische Hilfsmittel und Beispiele, ist leicht zu lesen, hat einen inspirierenden Inhalt, eignet sich hervorragend zur Verbesserung der Führungsfähigkeiten und betont die Entwicklung anderer als Weg zum persönlichen Wachstum.
Nachteile:Einige Leser fanden es weniger fesselnd und schwieriger zu lesen als andere Bücher desselben Autors, was möglicherweise darauf zurückzuführen ist, dass es sich um eines seiner früheren Werke handelt.
(basierend auf 34 Leserbewertungen)
Cmo Influenciar a Las Personas: Haga Una Diferencia En Su Mundo = How to Influence People
Es spielt keine Rolle, ob Sie Manager eines angesehenen Unternehmens oder Haushaltsvorstand sind; der Schlüssel zum Erfolg liegt in der Regel in Ihrer Fähigkeit, die Menschen um Sie herum zu beeinflussen.
In How to Influence People zeigt John Maxwell einfache und aufschlussreiche Wege auf, um positiver mit anderen umzugehen. Wenn Sie seine Lehren in die Tat umsetzen:
⬤ Manager werden sehen, dass ihre Mitarbeiter mit neuem Enthusiasmus reagieren.
⬤ Eltern werden eine engere Bindung zu ihren Kindern aufbauen.
⬤ Trainer werden sehen, wie Spieler aufblühen.
⬤ Pastoren werden auf Menschen zugehen.
⬤ Führungskräfte im Vertrieb werden Rekorde brechen.
Ganz gleich, ob Sie ein Unternehmen aufbauen, Ihre Kinder unterstützen oder Menschen für sich gewinnen wollen, Sie können es schaffen, indem Sie Ihren Einfluss auf das Leben anderer vergrößern. Erzielen Sie Erfolg zu Hause, bei der Arbeit und in jedem anderen Bereich Ihres Lebens. Sie werden feststellen, dass Ihr persönlicher und organisatorischer Erfolg überragend ist, wenn Sie sich die Zeit nehmen, andere zu beeinflussen.