Management mit hohem Engagement

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Management mit hohem Engagement (E. Lawler Edward)

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Originaltitel:

High-Involvement Management

Inhalt des Buches:

Untersucht ein breites Spektrum praktischer Methoden zur Steigerung der Mitarbeiterbeteiligung und fasst die besten der einzelnen Ansätze zu einem umfassenden Modell für die Umsetzung eines partizipativen Managements auf allen Ebenen in Organisationen zusammen.

Weitere Daten des Buches:

ISBN:9781555423308
Autor:
E. Lawler Edward
Verlag:
Jossey Bass
Sprache:Englisch
Einband:Taschenbuch
Erscheinungsjahr:1991
Seitenzahl:274

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