Wie man eine integrative Führungskraft ist: Ihre Rolle bei der Schaffung einer Kultur der Zugehörigkeit, in der jeder gedeihen kann [Standard Large Print 16 Pt Edition]

Originaltitel:

How to Be an Inclusive Leader: Your Role in Creating Cultures of Belonging Where Everyone Can Thrive [Standard Large Print 16 Pt Edition]

Inhalt des Buches:

Wir wissen, warum Vielfalt wichtig ist, aber wie können wir einen echten Wandel am Arbeitsplatz bewirken? Jennifer Brown, Expertin für Vielfalt und Integration, bietet eine Schritt-für-Schritt-Anleitung für die persönliche und emotionale Reise, die wir unternehmen müssen, um einen integrativen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich jeder entfalten kann. Das menschliche Potenzial wird freigesetzt, wenn wir das Gefühl haben, dazuzugehören.

Das ist der Grund, warum integrative Arbeitsplätze ein höheres Engagement, eine bessere Leistung und höhere Gewinne aufweisen. Die Realität sieht jedoch so aus, dass sich viele Menschen immer noch nicht in der Lage fühlen, ihr wahres Selbst am Arbeitsplatz einzubringen. In einer Welt, in der der Talentpool immer vielfältiger wird, ist es für Führungskräfte wichtiger denn je, zu wissen, wie sie Inklusion fördern können.

Auf der Grundlage ihrer jahrelangen Arbeit mit vielen führenden Organisationen zeigt Jennifer Brown, was Führungskräfte auf jeder Ebene tun können, um einen echten Wandel herbeizuführen. Sie führt die Leser durch das Inclusive Leader Continuum, eine Reihe von vier Entwicklungsstufen: unbewusst, bewusst, aktiv und Befürworter.

Brown beschreibt die Merkmale jeder Stufe, die Verhaltensweisen und Denkweisen, die ihr zugrunde liegen, und was die Leser tun können, um weiter voranzukommen. Ganz gleich, ob Sie ein mächtiger CEO oder ein neuer Mitarbeiter ohne direkte Untergebene sind, Sie können Maßnahmen ergreifen, die den Alltag Ihrer Kollegen und die Entwicklung Ihres Unternehmens drastisch verändern können. Jeder kann - und sollte - eine integrative Führungskraft sein.

Brown zeigt einfache Schritte auf, die Ihnen helfen, Ihre Rolle zu verstehen, Ihre Selbstwahrnehmung zu stärken, Maßnahmen zu ergreifen und dabei eine bessere Version Ihrer selbst zu werden. Dieses Buch holt Sie dort ab, wo Sie stehen, und bietet einen Fahrplan zur Schaffung eines Arbeitsplatzes mit mehr gegenseitigem Verständnis, an dem die Talente jedes Einzelnen zur Geltung kommen können.

Weitere Daten des Buches:

• ISBN: 9780369373083
• Autor: Jennifer Brown
• Verlag: Readhowyouwant
• Sprache: Englisch
• Einband: Taschenbuch