Bewertung:

Das Buch wird hoch gelobt für seine umfassenden Untersuchungen und praktischen Erkenntnisse, die Unternehmen dabei helfen können, sich von gut zu großartig zu entwickeln. Die Leser schätzen die Klarheit, die wertvollen Beispiele und die Anwendbarkeit der Grundsätze sowohl im beruflichen als auch im privaten Kontext.
Vorteile:Umfassende Forschung, praktische Einsichten, klare Prinzipien, wertvolle Beispiele, aufschlussreich, anwendbar sowohl auf das Geschäfts- als auch auf das Privatleben, ansprechend und unterhaltsam, ideal für Führungskräfte, Unternehmer und MBA-Studenten.
Nachteile:Einige Leser bemängeln die übermäßige Anzahl von Referenzen, die einen großen Teil des Buches einnehmen. Es wird auch über beschädigte Exemplare berichtet.
(basierend auf 21 Leserbewertungen)
Good to Great (Spanish Edition)
Good to Great" wird als eines der zehn besten Bücher über Unternehmensführung bezeichnet und bietet eine Fülle von Richtlinien und Paradigmen, die jedes Unternehmen übernehmen sollte, das sich von anderen Unternehmen unterscheiden möchte.
Nach der Überprüfung von Datenbeständen, der Durchführung zahlreicher Befragungen und der Anwendung strenger Vergleichsmethoden haben Jim Collins und sein Forschungsteam die entscheidenden Faktoren für die herausragende Leistung einer Gruppe von Kleinunternehmen identifiziert, die es geschafft haben, außergewöhnliche und nachhaltige Ergebnisse zu erzielen. // Good to Great wird als eines der zehn besten Bücher über Unternehmensführung bezeichnet und bietet uns eine ganze Reihe von Leitlinien und Paradigmen, die jedes Unternehmen übernehmen sollte, das sich von anderen abheben möchte.
Nach der Auswertung von Bergen von Daten, der Durchführung von Tausenden von Interviews und dem Einsatz rigoroser Vergleichsinstrumente haben Collins und sein Forschungsteam die wichtigsten Triebkräfte für Spitzenleistungen in einer Elite von Unternehmen ermittelt, die den Sprung zu außergewöhnlichen und nachhaltigen Ergebnissen über mindestens fünfzehn Jahre hinweg geschafft haben. Wie außergewöhnlich? Nachdem sie den Wandel vorangetrieben hatten, erzielten die Unternehmen, die von gut zu außergewöhnlich übergingen, über einen Zeitraum von fünfzehn Jahren kumulierte Börsenrenditen, die im Durchschnitt siebenmal höher waren als der allgemeine Markt und doppelt so gut wie die Ergebnisse, die der weltweit führende zusammengesetzte Index von Unternehmen wie Coca-Cola, Intel, General Electric und Merck erzielte.