Bewertung:

Das Buch wird weithin als unverzichtbare Ressource für neue und erfahrene Manager geschätzt, da es praktische Ratschläge, solide Inhalte und organisiertes Material bietet, das verschiedene Managementherausforderungen anspricht. Während es für seine Lesbarkeit und umfassende Abdeckung gelobt wird, kritisieren einige Leser, dass es an neuen Erkenntnissen mangelt, und weisen darauf hin, dass viele der Informationen leicht über Online-Ressourcen gefunden werden könnten.
Vorteile:⬤ Sehr empfehlenswert
⬤ leicht zu lesen
⬤ ausgezeichnete Qualität
⬤ gute Ratschläge für Manager
⬤ gut gegliedert
⬤ deckt wichtige Managementpraktiken ab
⬤ praktisch und umfassend
⬤ solide Tipps und Rahmenwerke
⬤ nützlich für die Selbsteinschätzung und kontinuierliche Verbesserung.
⬤ Einige Inhalte mögen allgemein erscheinen oder leicht online durchsuchbar sein
⬤ bestimmte Ratschläge mögen nicht bei allen Lesern auf Resonanz stoßen
⬤ einige sind mit bestimmten dargestellten Standpunkten nicht einverstanden.
(basierend auf 38 Leserbewertungen)
Harvard Business Review Manager's Handbook: The 17 Skills Leaders Need to Stand Out
Die einzige Fibel, die Sie brauchen, um Ihre Management- und Führungsfähigkeiten zu entwickeln.
Ganz gleich, ob Sie eine neue Führungskraft sind oder in Ihrer derzeitigen Führungsrolle mehr Einfluss nehmen wollen, die Herausforderungen, denen Sie sich stellen müssen, haben alle Formen und Größen - ein direkter Mitarbeiter ist ein.