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Hbr's 10 Must Reads on Managing in a Downturn, Expanded Edition (with Bonus Article Preparing Your Business for a Post-Pandemic World by Carsten Lund
Wie überleben und gedeihen die widerstandsfähigsten Unternehmen während einer Konjunkturflaute?
Wenn Sie sonst nichts darüber lesen, wie Sie eine schwierige Wirtschaftslage überstehen und gestärkt daraus hervorgehen, sollten Sie diese 15 Artikel lesen. Wir haben Hunderte von Harvard Business Review-Artikeln durchforstet und die wichtigsten ausgewählt, um Ihrem Unternehmen zu helfen, die wirtschaftlichen Herausforderungen zu überstehen und weiter zu wachsen, während Ihre Konkurrenten straucheln.
Dieses Buch wird Sie zu Folgendem inspirieren:
⬤ Nutzen Sie Ihre Ressourcen, um eine Pandemie zu überstehen.
⬤ Lernen Sie die richtigen Lehren aus früheren Rezessionen.
⬤ Minimieren Sie Schmerzen, während Sie Kosten senken und Risiken managen.
⬤ Eine gesunde Kultur in unruhigen Zeiten fördern.
⬤ Schlaue Maßnahmen zum Schutz des eigenen Arbeitsplatzes ergreifen.
⬤ Nutzen Sie die Chance, Ihr Unternehmen zu erneuern und neu zu erfinden.
Diese Sammlung von Artikeln umfasst "Seize Advantage in a Downturn" von David Rhodes und Daniel Stelter.
"Wie man eine Rezession überlebt und danach wieder aufblüht: Eine Zusammenfassung der Forschung" von Walter Frick.
"How to Bounce Back from Adversity" von Joshua D. Margolis und Paul G. Stoltz.
"Der ehemalige CEO von Rohm and Haas über das Zustandekommen eines guten Geschäfts in einem rückläufigen Markt" von Raj Gupta.
"Wie man ein guter Chef in einer schlechten Wirtschaft ist" von Robert I. Sutton.
"Layoffs That Don't Break Your Company" von Sandra J. Sucher und Shalene Gupta.
"Reorganisationen richtig angehen" von Stephen Heidari-Robinson und Suzanne Heywood.
"Wachstum neu ankurbeln" von Chris Zook und James Allen.
"Erfinden Sie Ihr Geschäftsmodell neu, bevor es zu spät ist" von Paul Nunes und Tim Breene.
"Wie Sie Ihren Arbeitsplatz in einer Rezession schützen" von Janet Banks und Diane Coutu.
"Von der Zukunft lernen" von J. Peter Scoblic.
"5 Wege zur Stimulierung des Cashflows in einem Abschwung" von Eddie Yoon und Christopher Lochhead.
"Der Fall für Fusionen und Übernahmen in einem Abschwung" von Brian Salsberg.
"Beziehen Sie Ihre Mitarbeiter in Kostensenkungsentscheidungen ein" von Patrick Daoust und Paul Simon.
Und "Bereiten Sie Ihr Unternehmen auf eine Welt nach der Pandemie vor" von Carsten Lund Pedersen und Thomas Ritter.
Die Taschenbuchreihe "10 Must Reads" von HBR ist die maßgebliche Sammlung von Büchern für neue und erfahrene Führungskräfte gleichermaßen. Führungskräfte, die auf der Suche nach der Inspiration sind, die große Ideen bieten, um ihr eigenes Wachstum und das ihres Unternehmens zu beschleunigen, sollten nicht weiter suchen. Die HBR-Reihe 10 Must Reads konzentriert sich auf die Kernthemen, die jeder ambitionierte Manager kennen muss: Führung, Strategie, Wandel, Mitarbeiterführung und Selbstmanagement. Die Harvard Business Review hat Hunderte von Artikeln gesichtet und nur die wichtigste Lektüre zu jedem Thema ausgewählt. Jeder Titel enthält zeitlose Ratschläge, die auch in einem sich ständig verändernden Geschäftsumfeld relevant sind.
Geschäftsumfeld im Wandel.