Bewertung:

Die Rezensionen des Buches bieten eine gemischte Perspektive, wobei mehrere Nutzer die Oberflächlichkeit und den Mangel an umsetzbaren Ratschlägen kritisieren, während mindestens eine Rezension das Buch für seinen aufschlussreichen Inhalt lobt. Auch die Qualität des physischen Buches wurde bemängelt.
Vorteile:In einigen Rezensionen wird hervorgehoben, dass das Buch aufschlussreiche Artikel zum Thema Selbstvertrauen enthält und Ideen effektiv präsentiert, was dem hohen Standard der Harvard Business Review entspricht.
Nachteile:Viele Rezensenten finden den Inhalt oberflächlich, es fehlt an umsetzbaren Informationen und es ist eine Ansammlung von hohlen Plattitüden. Es wird bemängelt, dass es sich um das übliche Problem bei den HBR-Reihen handelt, und einige Nutzer hatten Probleme mit der Qualität der physischen Bücher von Verkäufern.
(basierend auf 8 Leserbewertungen)
Confidence (HBR Emotional Intelligence Series)
Mehr Selbstvertrauen bei der Arbeit.
Sie brauchen Selbstvertrauen, um Vertrauen zu erwecken, effektiv zu kommunizieren und in Ihrem Unternehmen erfolgreich zu sein. Doch Selbstzweifel und Nervosität können Ihre Fähigkeit untergraben, entschlossen zu handeln und andere zu überzeugen. Was können Sie tun, um diese Unsicherheiten zu überwinden?
Dieses Buch erklärt, wie Sie emotionale Intelligenz nutzen können, um bei der Arbeit selbstbewusster zu werden. Sie erfahren, wie Sie Ihre Hemmungen beseitigen können, wie Sie das Impostersyndrom überwinden und wann zu viel Selbstvertrauen auch nach hinten losgehen kann.
Dieser Band enthält die Arbeiten von:
⬤ Tomas Chamorro-Premuzic.
⬤ Rosabeth Moss Kanter.
⬤ Amy Jen Su.
⬤ Peter Bregman.
Wie man bei der Arbeit menschlich ist. Die HBR-Reihe Emotionale Intelligenz bietet intelligente, unverzichtbare Lektüre über die menschliche Seite des Berufslebens von den Seiten der Harvard Business Review. Jedes Buch der Reihe bietet bewährte Forschungsergebnisse, die zeigen, wie sich unsere Emotionen auf unser Arbeitsleben auswirken, praktische Ratschläge für den Umgang mit schwierigen Menschen und Situationen sowie inspirierende Essays darüber, was es bedeutet, sich bei der Arbeit um unser emotionales Wohlbefinden zu kümmern. Diese ermutigenden und praktischen Bücher beschreiben die sozialen Fähigkeiten, die für ehrgeizige Fachleute entscheidend sind.