Bewertung:

Das Buch bietet eine Sammlung von Erkenntnissen und Forschungsergebnissen zum Thema Resilienz, die aus verschiedenen Artikeln vor allem aus der Harvard Business Review zusammengestellt wurden. Die Leser schätzen das prägnante Format und die Beispiele aus der Praxis, haben aber gemischte Gefühle, was die Tiefe und den praktischen Nutzen des Buches angeht.
Vorteile:⬤ Ausgezeichneter Überblick über die Resilienzforschung in einem kompakten Format.
⬤ Beispiele und Anwendungen aus der Praxis werden sehr geschätzt.
⬤ Guter Preis im Vergleich zum Kauf einzelner Artikel.
⬤ Wertvoll sowohl für Einzelpersonen als auch für Organisationen, die ihre Resilienz verbessern wollen.
⬤ Enthaltene Einsichten von angesehenen Theorien und Autoren.
⬤ Einige Inhalte wirken veraltet oder wiederholend.
⬤ Es fehlt eine eingehende Analyse; eher eine Zusammenstellung als ein umfassender Leitfaden.
⬤ Einige Leser empfanden es als fluffig mit unzureichend umsetzbaren Ratschlägen.
⬤ Kritisiert wird, dass es sich an ein privilegiertes Publikum richtet und wenig praktische Anleitungen für den Alltag bietet.
(basierend auf 18 Leserbewertungen)
Resilience (HBR Emotional Intelligence Series)
Wie schaffen es manche Menschen, sich nach täglichen Rückschlägen, beruflichen Krisen oder sogar schweren persönlichen Traumata wieder aufzurappeln?
Dieses Buch enthüllt die Schlüsseleigenschaften derjenigen, die gestärkt aus Herausforderungen hervorgehen, hilft Ihnen, Ihr Gehirn zu trainieren, um den Belastungen des täglichen Lebens standzuhalten, und präsentiert einen Ansatz für einen effektiven beruflichen Neustart.
Dieser Band enthält die Arbeit von:
⬤ Daniel Goleman.
⬤ Jeffrey A. Sonnenfeld.
⬤ Shawn Achor.
Diese Sammlung von Artikeln umfasst "How Resilience Works" von Diane Coutu; "Resilience for the Rest of Us" von Daniel Goleman; "How to Evaluate, Manage, and Strengthen Your Resilience" von David Kopans; "Find the Coaching in Criticism" von Sheila Heen und Douglas Stone; "Firing Back: How Great Leaders Rebound After Career Disasters," von Jeffrey A. Sonnenfeld und Andrew J. Ward; und "Resilience Is About How You Recharge, Not How You Endure," von Shawn Achor und Michelle Gielan.
How to be human at work. The HBR Emotional Intelligence Series bietet intelligente, unverzichtbare Lektüre über die menschliche Seite des Berufslebens von den Seiten der Harvard Business Review. Jedes Buch der Reihe bietet bewährte Forschungsergebnisse, die zeigen, wie sich unsere Emotionen auf unser Arbeitsleben auswirken, praktische Ratschläge für den Umgang mit schwierigen Menschen und Situationen sowie inspirierende Essays darüber, was es bedeutet, sich bei der Arbeit um unser emotionales Wohlbefinden zu kümmern. Diese ermutigenden und praktischen Bücher beschreiben die sozialen Fähigkeiten, die für ehrgeizige Berufstätige entscheidend sind, um sie zu beherrschen.