Bewertung:

Die Rezensionen zu „The True Spirit of Management“ heben den Wert des Buches als zeitlose Quelle für Managementpraktiken hervor und betonen die praktische Anwendbarkeit von Druckers Konzepten. Die Leser schätzen die Tiefe der in dem Buch enthaltenen Weisheit, und viele empfehlen es als unverzichtbare Lektüre für jeden, der im Management tätig ist oder seine Managementfähigkeiten verbessern möchte. Einige Leser erwähnen jedoch Probleme mit der Qualität bestimmter Ausgaben, insbesondere mit dem Druck.
Vorteile:⬤ Zeitlose Weisheit und praktische Management-Ratschläge.
⬤ Wertvoll für aktuelle Manager und angehende Führungskräfte.
⬤ Viele Leser berichten von einer deutlichen Verbesserung ihrer Managementfähigkeiten.
⬤ Zahlreiche Einsichten und Beispiele im gesamten Buch.
⬤ Klassiker in der Managementliteratur; gilt als Pflichtlektüre.
⬤ Einige Ausgaben haben eine schlechte Druckqualität und minderwertiges Papier.
⬤ Das Buch ist sehr umfangreich und muss möglicherweise mehrmals gelesen werden, um den Stoff vollständig aufzunehmen.
⬤ Einige Konzepte mögen veraltet erscheinen, die meisten bleiben jedoch relevant.
(basierend auf 50 Leserbewertungen)
Management: Tasks, Responsibilities, Practices
Management ist ein organisierter Wissensbestand.
„Dieses Buch“, so Peter Drucker, “versucht, den Manager mit dem Verständnis, dem Denken, dem Wissen und den Fähigkeiten für die Aufgaben von heute und morgen auszustatten.“ Dieser Management-Klassiker wurde in mehr als dreißig Jahren Lehrtätigkeit an Universitäten, in Executive-Programmen und Seminaren sowie durch die enge Zusammenarbeit des Autors mit Managern als Berater für große und kleine Unternehmen, Regierungsbehörden, Krankenhäuser und Schulen entwickelt und erprobt. Drucker erörtert die Instrumente und Techniken erfolgreicher Managementpraxis, die sich als wirksam erwiesen haben, und er macht sie sinnvoll und leicht zugänglich.