Bewertung:
In den Rezensionen wird hervorgehoben, dass Ken Blanchards Buch ein umfassender und praktischer Leitfaden für Führungskräfte ist, der die Bedeutung der Befähigung des Einzelnen und der Förderung von Teamarbeit hervorhebt. Viele Leser fanden die Konzepte umsetzbar und sowohl im beruflichen als auch im persönlichen Kontext anwendbar. Einige Kritiker bemängelten jedoch die übermäßige Selbstreferenz des Autors und den politischen Inhalt, der von der Gesamtbotschaft ablenkte.
Vorteile:⬤ Praktische und umsetzbare Führungskonzepte.
⬤ Hilft dem Leser, andere zu befähigen und die Organisationskultur zu verbessern.
⬤ Kann in verschiedenen Bereichen außerhalb der Wirtschaft angewendet werden.
⬤ Packende Anekdoten und Beispiele.
⬤ Anerkannt als wertvolle Ressource für neue und erfahrene Führungskräfte.
⬤ Fördert Teamwork und Zusammenarbeit.
⬤ Übermäßiger Selbstbezug des Autors, der vom Hauptinhalt ablenkt.
⬤ Einige Leser empfanden politische Kommentare als unangemessen und nicht passend für ein Wirtschaftsbuch.
⬤ Einigen Abschnitten fehlt es an Tiefe und sie beruhen eher auf Recherchen als auf persönlichen Erfahrungen.
⬤ Einige Leser merkten an, dass sich das Buch eher wie ein Lehrbuch anfühlt, mit weniger Engagement.
(basierend auf 106 Leserbewertungen)
Leading at a Higher Level - Blanchard on how to be a high performing leader
Dies ist die eBook-Version des gedruckten Buches. Wenn das gedruckte Buch eine CD-ROM enthält, ist dieser Inhalt nicht in der eBook-Version enthalten.
Lesen Sie den folgenden Auszug aus Leading at a Higher Level, Revised and Expanded Edition, Introduction.
Vor einigen Jahren unternahmen meine Frau Margie und ich mit Freunden und Verwandten eine Safari in Südafrika. Wir hatten in den letzten 20 Jahren schon einige Safaris mitgemacht, aber dieses Mal sah ich einige Dinge anders. Der Dschungel schien bösartiger, konkurrenzbetonter und territorialer zu sein als je zuvor. Wenn Sie jemals einen Löwen brüllen gehört haben, läuft es Ihnen kalt den Rücken hinauf. Als unser langjähriger Führer Gary Clarke aus Topeka, Kansas, das Brüllen des Löwen imitiert, schreit er: „Es ist meins, meins, meins, meins! „Denn wenn der Löwe brüllt, will er eigentlich sagen: „Das ist mein Revier. Leg dich nicht mit mir an.“ Tatsächlich töten Löwen ihre Söhne, wenn diese die Kontrolle ihres Vaters über ihr Revier in Frage stellen.
Der Grund dafür, dass mir das so deutlich vor Augen stand wie nie zuvor, war, dass ich auf dieser Reise beschlossen hatte, so viel wie möglich über Nelson Mandela herauszufinden. Wir hatten an einer Dinnerparty teilgenommen, bei der die Leute am Tisch gefragt wurden, mit welcher Person - von wem auch immer auf der Welt - sie gerne einmal zu Abend essen würden. Für mich war die Entscheidung schnell getroffen. Ich sagte: „Nelson Mandela. Ich würde gerne mit einem Mann zu Abend essen, der 28 Jahre lang im Gefängnis saß und grausam behandelt wurde, aber aus dieser Erfahrung voller Liebe, Mitgefühl und Versöhnung hervorging.“ Auf der Reise begann ich mit der Lektüre von Mandelas Autobiografie Der lange Weg zur Freiheit.
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| ISBN: | 9780273736189 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Untertitel: | Blanchard on how to be a high performing leader |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2010 |
| Seitenzahl: | 384 |
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