One Minute Mentoring - Wie man einen Mentor findet und mit ihm zusammenarbeitet - und warum es sich lohnt, einer zu sein

Bewertung: ⭐⭐⭐⭐⭐  (4,4 von 5)

Leserbewertungen

Zusammenfassung:

Das Buch „One Minute Mentoring“ wird für seine Einfachheit und praktische Anleitung für Mentoring-Beziehungen gelobt. Die Leserinnen und Leser schätzen den fesselnden Ansatz des Geschichtenerzählens und die prägnanten, umsetzbaren Konzepte, die sowohl im beruflichen als auch im privaten Umfeld leicht angewendet werden können. Während viele das Buch für aufschlussreich und nützlich hielten, kritisierten einige, dass es keine neuen Informationen liefere und die Handlung nicht überzeugend sei.

Vorteile:

⬤ Leicht und schnell zu lesen
⬤ prägnante Konzepte
⬤ praktische Tipps für Mentoring
⬤ fesselnde Geschichte
⬤ gute Prozessbeschreibung
⬤ inspirierend
⬤ hilfreich für Mentoren und Mentees
⬤ nützlich für Anfänger und erfahrene Personen.

Nachteile:

⬤ Einige fanden die Geschichte übertrieben
⬤ nicht so eindrucksvoll wie andere Werke des Autors
⬤ begrenzte neue Informationen
⬤ einige Kritiken über die Notwendigkeit des Leitbildes
⬤ einige Leser fanden es nicht überzeugend.

(basierend auf 55 Leserbewertungen)

Originaltitel:

One Minute Mentoring - How to Find and Work with a Mentor - and Why You'Ll Benefit from Being One

Inhalt des Buches:

Der Co-Autor des legendären Bestsellers The One Minute Manager (R) und ein ehemaliger Twitter-Manager haben sich zusammengetan, um den ultimativen Leitfaden für den Aufbau leistungsstarker Mentoring-Beziehungen zu erstellen.

Weitere Daten des Buches:

• ISBN: 9780008146818
• Autor: Ken Blanchard
• Verlag: HarperCollins Publishers
• Untertitel: How to Find and Work with a Mentor - and Why You'Ll Benefit from Being One
• Einband: Taschenbuch
• Erscheinungsjahr: 2017
• Seitenzahl: 320